Визначення коефіцієнта виплат

Що таке коефіцієнт виплат?

Коефіцієнт виплат – це фінансова метрика, що показує частку заробітку, яку компанія виплачує своїм акціонерам у вигляді дивідендів, виражену у відсотках від загального прибутку компанії. У деяких випадках коефіцієнт виплат відноситься до виплачених дивідендів у відсотках від грошового потоку компанії. Коефіцієнт виплат також відомий як коефіцієнт виплат дивідендів.

Ключові винос

  • Коефіцієнт виплат, також відомий як коефіцієнт виплати дивідендів, показує відсоток доходу компанії, що виплачується як дивіденди акціонерам.
  • Низький коефіцієнт виплат може сигналізувати про те, що компанія інвестує основну частину свого прибутку у розширення діяльності.
  • Коефіцієнт виплат понад 100% вказує на те, що компанія виплачує більше дивідендів, ніж може заробити, що деякі вважають нежиттєвою практикою.

Розуміння коефіцієнта виплат

Коефіцієнт виплат – це ключова фінансова метрика, яка використовується для визначення стійкості програми виплати дивідендів компанії. Це сума дивідендів, виплачених акціонерам, відносно загального чистого доходу компанії. Наприклад, припустимо, компанія ABC має прибуток на акцію $ 1 і виплачує дивіденди на акцію $ 0.60. У цьому випадку коефіцієнт виплат становитиме 60% (0,6 / 1). Давайте припустимо, що компанія XYZ має прибуток на акцію $ 2, а дивіденди на акцію $ 1,50. У цьому випадку коефіцієнт виплат становить 75% (1,5 / 2). Порівняльно кажучи, компанія ABC виплачує менший відсоток свого прибутку акціонерам у вигляді дивідендів, надаючи їй більш стійкий коефіцієнт виплат, ніж компанія XYZ.

Хоча коефіцієнт виплат є важливою метрикою для визначення стійкості програми виплати дивідендів компанії, слід також дотримуватися інших міркувань. Приклад: у вищезгаданому аналізі, якщо компанія ABC є товаровиробником, а компанія XYZ є регульованою компанією, остання може похвалитися більшою стабільністю дивідендів, хоча перша демонструє нижчий абсолютний коефіцієнт виплат.

По суті, не існує єдиного числа, яке б визначало ідеальний коефіцієнт виплат, оскільки адекватність значною мірою залежить від сектору, в якому функціонує дана компанія. Компанії в оборонних галузях, таких як комунальні послуги, трубопроводи та телекомунікації, як правило, мають стабільні прибутки та грошові потоки, які здатні підтримувати високі виплати протягом довгого часу.

З іншого боку, компанії в циклічних галузях зазвичай отримують менш надійні виплати, оскільки їх прибуток вразливий до макроекономічних коливань. У часи економічних труднощів люди витрачають менше своїх доходів на нові машини, розваги та предмети розкоші. Отже, компанії в цих секторах, як правило, переживають піки та долини, які відповідають економічним циклам.

Формула коефіцієнта виплат:

1:27

Деякі компанії виплачують весь свій прибуток акціонерам, тоді як інші видають лише частину і направляють решту активів назад у свій бізнес. Міра нерозподіленого прибутку відома як коефіцієнт утримання. Чим вищий коефіцієнт утримання, тим менший коефіцієнт виплат. Наприклад, якщо компанія звітує про чистий прибуток у розмірі 100 000 доларів США та виплачує дивіденди в розмірі 25 000 доларів, коефіцієнт виплат становитиме 25 000 доларів США / 100 000 доларів США = 25%. Це означає, що компанія може похвалитися 75% коефіцієнтом утримання, тобто вона відображає решту 75 000 доларів свого доходу за період у своїй фінансовій звітності як нерозподілений прибуток, який з’являється в розділі власного капіталу балансу компанії наступного року.

Взагалі кажучи, компанії з найкращими довгостроковими показниками виплат дивідендів мають стабільний коефіцієнт виплат протягом багатьох років. Але коефіцієнт виплат, що перевищує 100%, свідчить про те, що компанія виплачує дивіденди більше, ніж може забезпечити її прибуток, і може викликати занепокоєння щодо стійкості.

Питання що часто задаються

Що говорить вам коефіцієнт виплат?

Коефіцієнт виплат – це ключова фінансова метрика, яка використовується для визначення стійкості програми виплати дивідендів компанії. Це сума дивідендів, виплачених акціонерам, відносно загального чистого доходу компанії. Як правило, чим вищий коефіцієнт виплат, особливо якщо він перевищує 100%, тим більше його стійкість під питанням. І навпаки, низький коефіцієнт виплат може сигналізувати про те, що компанія реінвестує основну частину свого прибутку у розширення діяльності. Історично склалося так, що компанії з найкращими довгостроковими показниками виплат дивідендів мають стабільний коефіцієнт виплат протягом багатьох років.

Як обчислюється коефіцієнт виплат?

Коефіцієнт виплат показує частку заробітку, яку компанія виплачує своїм акціонерам у вигляді дивідендів, виражену у відсотках від загального прибутку компанії. Розрахунок проводиться шляхом ділення загальної суми виплачених дивідендів на чистий прибуток. Інший спосіб виразити це – розрахувати дивіденди, що виплачуються за акцію ( DPS ), і розділити їх на показник прибутку на акцію ( EPS ).

Чи існує ідеальний коефіцієнт виплат?

Не існує жодної цифри, яка б визначала ідеальний коефіцієнт виплат, оскільки адекватність значною мірою залежить від сектору, в якому функціонує дана компанія. Компанії в оборонних галузях, як правило, можуть похвалитися стабільними доходами та грошовими потоками, які здатні підтримувати високі виплати протягом довгого часу, тоді як компанії в циклічних галузях зазвичай отримують менш надійні виплати, оскільки їх прибуток вразливий до макроекономічних коливань.