Залежний догляд за гнучким витратним рахунком (FSA)
Що таке залежний догляд, гнучкий витратний рахунок (FSA)
Гнучкі рахунки витрат на залежне обслуговування дозволяють працівникам використовувати звільнені від оподаткування кошти для оплати витрат на догляд за дітьми, які вони мають на роботі.Працівники також можуть використовуватиFSA для покриття витрат на догляд за дорослимиособами, які перебувають на утриманні, які проживають у їхньому будинку, включаючи подружжя та батьків. Батьки та опікуни можуть заощадити значну суму грошей, коли вони використовують ФСА, а не долари після оподаткування, для оплати витрат на утримання.
Розуміння залежного від догляду гнучкого витратного рахунку (FSA)
Роботодавці беруть внески на оплату праці на утриманне з виплат із зарплат працівників перед тим, як брати більшість податків, роблячи ці внески звільненими від федеральних податків на прибуток, податків на заробітну плату та деяких податків на прибуток штату. Деякі штати беруть податок на прибуток з внесків FSA. Максимальний внесок FSA на утримання – 5000 доларів на рік на домогосподарство або сума заробленого доходу, про яку повідомляє працівник чи дружина, залежно від того, що менше.
Витрати та відповідність вимогам FSA для залежного догляду
Ви можете використовувати FSA для утримання на утриманні для покриття витрат на догляд за дитиною віком до 12 років. FSA може покривати дошкільне навчання та літні табори, хоча ви не можете використовувати рахунок для оплати навчання в дитячому садку чи школі для дітей віком від 5 років. Крім того, ви не можете використовувати рахунок для відшкодування витрат старшій дитині, яка спостерігає за молодшим братом або сестрою.
Хоча багато платників податків використовують ці рахунки для оплати витрат на догляд за дітьми, пов’язаних з дітьми, ви також можете використовувати цей рахунок для покриття витрат на догляд дорослих для інших осіб, які перебувають на утриманні, в тому числі літніх членів сім’ї, які проживають з вами. Покриття також поширюється на подружжя, який психічно чи фізично не здатний залишатися вдома наодинці.
FSA, що утримується на утриманні, призначений для покриття витрат на денний догляд, які понесуть працівники, оскільки вони працюють, тому платник податків повинен мати зароблений дохід, щоб брати участь у FSA. Якщо платник податку одружений, чоловік / дружина повинен мати зароблений дохід, активно шукати роботу або студента на денній формі навчання.
Особливі зауваження щодо службових служб, які перебувають на утриманні
Як приклад, припустимо, що ваші сукупні федеральний, штат і податки на заробітну плату становлять 30 відсотків. Якщо ви внесете максимум 5000 доларів до FSA, це заощадить вам 1500 доларів податків. Більшість роботодавців вимагають, щоб ви оплачували витрати на утримання на власний розсуд з власної кишені, а потім подавали заяву про відшкодування.
Уважно вивчіть очікувані витрати на догляд за дітьми, перш ніж вирішувати, скільки внести на ваш ЗПС. Якщо ви не зможете використати весь рахунок до кінця року, ви втратите решту. Важливо також зазначити, що максимальний внесок у розмірі 5000 доларів стосується одиниць, що подають документи, та подружні пари, які подають документи спільно. Якщо обидва подружжя працюють, пари можуть здійснювати всі витрати через один рахунок або розподілити свої внески FSA між двома рахунками на загальну суму не більше 5000 доларів. Якщо ви плануєте подати податковий кредит на догляд за дітьми, вам слід відняти всі витрати, які ви сплатили через FSA.